各二级学院（部门）：

为进一步提升学院服务国家战略，服务经济社会发展的能力和水平，落实育训并举法定职责，打造一流社会服务品牌。根据《潍坊职业学院提升骨干教师社会服务能力的意见》（潍职院政字[2014]10号）的要求，经申报、推荐与审核，学院确定丁世民等59名社会服务骨干教师，城乡风景园林景观设计施工与养护服务团队等34支社会服务团队，现将名单予以公布（附件1）。

各二级学院（部门）按照2022年度“256513”社会服务绩效考核指标任务要求，制定社会服务活动计划，重点围绕新型职业农民培训和农村法治教育培训等助力国家乡村振兴战略实施；通过“百名专家进企业”“服务企业专员”等多种形式的活动，向企业提供技术服务、开展员工培训及技能鉴定，校企联合开展项目研究或技术攻关、帮助企业解决生产管理一线技术难题，全面提升服务企业发展能力；依托社区学院开展技术指导、科普讲座、传统文化传承等活动，打造社区教育品牌。每名骨干教师开展的社会服务人数不少于100人次，每支团队开展的社会服务人数不少于1000人次。

在开展社会服务活动前，需向科技处（产学研合作中心）提交《社会服务活动申请表》（附件2）备案；活动结束后在学院科研管理系统进行登记。科技处（产学研合作中心）上、下半年进行统计汇总（附件3），年底学院将对骨干教师、团队参与社会服务活动开展的次数、规模、成效等进行年终考核，考核时要求申请表、汇总表、系统社会服务登记内容一致。

附件：1.2022年度社会服务骨干教师和团队名单

  2.社会服务活动申请表

3.社会服务活动汇总表

   科技处（产学研合作中心）

    2022年4月12日